Microcurrículo : Gestión del talento humano
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Date
2019
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Publisher
Corporación Universitaria Remington
Abstract
Aprender a direccionar el talento humano en una Organización, nos permite planificar las necesidades de personal, selección, desarrollo del mismo, compensación, evaluación; con lo anterior y factores de bienestar para los colaboradores se genera lo que se llama la retención del personal. Las empresas administran recursos y uno de los más importantes es el talento humano.
Description
Keywords
Plan de estudios, Microcurrículo